Sunnyで働くメリット
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レベル別のきめ細かな教育体制
Sunnyでは医療事務を4つのレベルに分けて、教育を進めています。まずは受付業務（一般診察）を約2ヶ月、その後に予防接種・健診の受付業務と診察介助業務を約2ヶ月、会計業務を約3ヶ月、最後にレセプト業務（本人のスキルに応じて）のトレーニングをします。習得状況に応じて、トレーニング期間を伸ばすことも可能です。個々の状態に合わせた、きめ細かな教育を提供します。
目標をサポートする環境
新たに取得したい資格や、受けたい外部講座等への、参加費等補助制度があります。スタッフが自分自身のスキルアップ+サービスの質向上に向けたチャレンジに対して、全面的に応援するのがSunnyのスタイルです。
ライフスタイルに合わせた働き方
スタッフのライフスタイルに合わせた働き方を提供できるのもSunnyの強みです。妊娠・出産・子育て、また子供の受験や親の介護等、様々なライフイベントがスタッフにもあります。スタッフが長く働き続ける、また働きがいのある組織をSunnyは目指しているため、個々のスタッフに合わせた勤務時間の提案、リモートワークの推進を図っています。
業務内容
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受付､会計､事務作業､カルテの入力､診療介助など
募集要項
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勤務日数
20日/月 勤務
※レベルに応じて週休3日制を導入
勤務時間
8:45-18:15 (時間・曜日は応相談)
※1ヶ月単位の変形労働時間制を導入
勤務場所
川口院・戶塚安行院
2024年以降、首都圏中心に展開予定
給与
19万円〜
(勤務日数・業務内容・能力によって応相談)
(職務給・皆勤手当など含む)
※人材紹介会社を介さず、直接当法人と雇用契約を締結し、 勤務した場合には、お祝い金30,000円を支給致します。(半年間の勤務が条件・診療態度・勤務状況によっては支給 しない場合あり)
※試用期間6ヶ月(試用期間中の条件変更なし)
※裁量労働制なし
休日
10〜12日/月(レベルに応じて)
有給休暇 有給勤続6ヶ月以上で 10日
(労働基準法通り/原則2ヶ月前までに申請)
その他:
慶弔休暇・特別休暇・産前/産後休暇 育児休暇
福利厚生
交通費規定支給
社保完備
賞与年2回
昇給年1回
制服貸与
車通勤応相談
インセンティブ
①100人以上/日で 5000円支給
(上限30000円/月・出勤日に限る)
※毎月2-3万円支給されています※
②月来院者数による支給（レベル別）
レベル1 1千円 /250人(1500人/月から計算)
レベル2 2〜3千円/250人(1500人/月から計算)
レベル3 4〜6千円/250人(1500人/月から計算)
レベル4 6千〜1万円/250人(1500人/月から計算)
歓迎スキル
✦ホテルや航空会社等での接客経験
✦一定のPCスキル
Word、Excel等のoffice系ツール
Google Workspace 等
✦他業界でのマネジメントの経験
広報･経理経験 SNS運用経験
勤務日数
週3〜5日
※土日祝・⻑期休み期間も働ける方を優遇します
勤務時間
8:45-18:15 (内8時間勤務)
※勤務時間応相談
勤務場所
川口院・戶塚安行院
2024年以降、首都圏中心に展開予定
給与
時給1,100円〜
※人材紹介会社を介さず、直接当法人と雇用契約を締結し、勤務した場合には、お祝い金15,000円を支給致します。(半年間の勤務が条件・診療態度・勤務状況によっては支給しない場合あり)
※試用期間6ヶ月(試用期間中の条件変更なし)
休日
制限なし
有給休暇 有給勤続6ヶ月以上で付与
(労働基準法通り/原則2ヶ月前までに申請)
福利厚生
交通費規定支給
社保完備
昇給年1回
歓迎スキル
✦ホテルや航空会社等での接客経験
✦一定のPCスキル
Word、Excel等のoffice系ツール
Google Workspace 等
✦他業界でのマネジメントの経験
広報･経理経験 SNS運用経験
モデル給与
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事務 正社員 レベル2
総来院患者数4,000人/月の場合 基本給 180,000 皆勤手当 5,000 休日手当(3日勤務) 6,000 インセンティブ① 30,000 インセンティブ② 33,000 総支給額：¥254,000
事務 非常勤
総来院患者数4,000人/月 月15日勤務 8時間/日 の場合 ¥1,100×8時間×15日 132,000 インセンティブ① 30,000 休日手当(3日勤務) 6,000 総支給額：¥168,000 (時給換算で¥1,400/時)